中国科学报：不能拿程序复杂当作“欠薪”借口

■彭克峰

一项媒体调查发现，陕西省Xi市周至县173名青年教师自2015年上任以来，已连续7个月没有领到工资。许多教师报告说，他们在去年5月参加了Xi教育和卫生系统公共机构的公开招聘考试，并在被录取后于10月正式开始工作，但他们的工资一直拖欠。在询问相关部门后，答案总是让每个人再等一会儿。日前，当地教育部门向外界表示，由于工资发放程序复杂，相关手续尚未完成，预计教师工资将于下月发放。

负责拖欠工资的人应该是当地的教育部门，这并不奇怪。教师在下一代的成长中起着极其重要的作用，他们的基本权利应该得到有效的保护。无论如何，当地教育部门不能逃避拖欠教师工资的责任。

更令人难以接受的是当地教育部门的反应态度。他们不仅没有向拖欠工资的老师们真诚道歉，而且他们答复的理由也很讽刺。如果由于复杂的工资支付程序，教师不能领取六个月以上的工资的原因是有效的，为什么其他城市地区的新教师没有遇到这种问题？为什么在城市工作的其他*机关和机构的新员工没有拖欠工资的问题？这样的回应显然是一个借口，令人不寒而栗。试想一下，如果没有媒体的曝光，这些教师工资过低的问题会这么快得到解决吗？在这六个月的时间里，一定有一些老师去教育部门反映这个问题。为什么他们没有得到满意的答案？

由于手续复杂，半年内不能发放工资，打印机无纸，导致商标注册证半年内不能发放……近年来，类似事件层出不穷。相关部门的每一个回应总是在挑战公众的想象力，在每次媒体曝光之后，拖延了许多天的问题总是能够很快得到解决。各种问题反映了基层*各部门在自身工作中的失职，相关责任人的不作为，甚至失职。在一些民生问题长期拖延和犹豫不决的背后，其实是一种懒惰的*，无疑会大大降低*部门在公众心目中的威信。

国务院总理*曾在国务院主要部门负责人会议上指出，“一顿明确无误的饭本身就是腐败，不作为的‘懒*’也是腐败”。有鉴于此，陕西省地方*部门应深入调查欠薪事件，严肃处理相关责任人员，切实提高基层*部门工作效率，进一步增强*执行力和公信力。

《中国科学新闻》(第一版集锦，2016年5月24日)