院士委员们为“提升科技支撑能力”支招

全国政协委员、中国工程院院士陈赛娟(人民网记者熊旭摄)

全国政协委员、中国工程院院士刘

中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国工程院院士钟志华(人民网记者熊旭摄)

中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国科学院院士石

今年*在NPC和CPPCC会议上的工作报告提出了加强科技支持能力的设想。近日，CPPCC全国委员会成员在第十三届CPPCC全国委员会第二次会议上就此议题发表了意见。

增加对基础研究和应用基础研究的支持

“创新在整个报告中被提到43次，它是发展的第一推动力。作为一名研究人员，我认为创新的源泉来自基础科学研究。”全国政协委员、中国科学院院士赵建议增加基础科学研究的投入。为了成为世界科技强国，首先，它应该成为基础科学研究的强国。

在工作报告中，*首次提出增加对基础研究和应用基础研究的支持，加强原创性创新，加强关键核心技术研究。中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国科学院院士丁奎岭认为，中国在科学技术方面取得了许多成就，但在基础研究方面仍然存在不足。“没有原始的基础研究作为支撑，很难实现真正的高科技创新。”对此，成员龚欣深表赞同。何表示，要实现多学科重大原创性创新，达到国际前沿水平，必须加大对基础研究的持续稳定支持，实现从“面向”国际学术前沿向“开创和引领”国际学术前沿的转变。中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国工程院院士张改萍说，科技创新和基础研究很重要，培养杰出的科学家和设计师也很重要。

我们应该充分尊重和信任科学研究人员。

“报告提到要发扬人文精神，强调‘科技创新本质上是人类的创造性活动’，这是我们科研人员的心声。”中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国科学院院士徐涛说，人文精神同科学精神一样不可或缺。为了激发人们的创造性活动，科学研究人员必须受到充分的尊重和信任。这些措施和认识抓住了提高创新能力的一些最重要的因素，使人们充满了信心。

中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国科学院院士姚坦东认为，要发挥青年科技支撑能力的作用，还应重视青年人才的培养和青年队伍的建设。全国政协委员、中国工程院院士刘说:“我们要激发包括高校、科研机构和企业在内的全社会的创新热情。企业是技术创新的主体，但不应成为技术创新的“主导者”

全国政协委员、中国科学院院士石说，一些科技人员群体，特别是承担国家重大和敏感任务的科技人员，待遇仍然比较低。他建议进一步加强科研评估体系建设，提高科技人员的待遇。对此，全国政协委员、中国工程院院士钟志华也发表了自己的看法:关于科研人员的薪酬，目前科研人员没有实行年薪制，个人在科研方面的贡献和贡献不能充分体现在薪酬中，相关回报与贡献不匹配或不到位。在现阶段，它们主要由奖励成就的努力来补充。希望随着时间的推移，在充分考虑科研人力成本的情况下，科研经费的管理能够逐步理顺，成果奖励能够进一步提高。

大力简化和消除烦恼和压力，使科学研究人员致力于研究和创新突破。

“目前，中国拥有世界上最大的科技人员，其科研产出已达到世界第一。然而，我们的质量和创新能力尚未成为世界第一，这需要我们付出巨大努力来提高。”徐涛建议，相关政策不应“一刀切”，科研机构应在聘用人员方面享有更多自主权，避免只用一个标准来评估人才。

中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国科学院院士高鸿钧认为，科技研发和高端技术开发不应操之过急。他应该支持和鼓励“坐冷板凳”和“十年磨一剑”的研究，以避免每年的评估造成科研领域的混乱。

中国人民政治协商会议全国委员会委员、中国工程院院士陈赛娟建议，应更加重视科研*和机制的改革，以促进跨学科研究，创造更重要的科研成果。完善科研项目立项、成果评价、项目答辩、评审专家遴选和公示程序，努力促进公平正义；在项目应用程序中简化预算过程目前过于繁琐和僵化。这不仅容易流于形式，而且极大地浪费了科研人员的时间和精力，影响了创新精神的激发。