员工归属感调查表

各位同事：为提升员工的满意度，增强员工对企业的归属感，联社特下发此调查表，希望每一位联社成员都能认真填写，真实的体现自己的想法和意见。联社希望通过这次调查能汇总各个方面的问题并尽最大可能的解决问题和创造条件，努力为大家创造良好的工作氛围。本次调查属匿名调查，希望各位员工能事实求是的填写问卷，谢谢！(此调查问卷可通过网络链接进行填写)本次调查每项均为必填

Q1：一、基本信息

Q2：您的性别？

男

女

Q3：您的年龄？

A.21—30

B.31—40

C.41—50

D.51以上（含51）

Q4：您的受教育程度是?

A.大专以下

B.大专

C.本科

D.硕士

E.博士

Q5：部门：

A、联社机关部室：

B、基层网点：

Q6：岗位：

A、主任

B、会计

C、信贷

D、出纳

E、部室负责人

F、部室员工

Q7：入职时间：

A、2年以内（含2年）

B、2—4年

C、4—10年（含10年）

D、10年以上

Q8：二、单选题

Q9：1、你是否了解联社的发展历程？

A.有系统的了解

B.有些了解，但不全面

C.听别人说过，但未深入了解

D.一无所知

Q10：2、你是否了解联社的发展目标？

A．非常了解

B．了解

C．知道

D．不知道

Q11：3、你觉得你和联社发展目标的关系是？

A．联社目标离不开我的成绩

B．我的成绩对联社目标有影响，但是影响不大

C．我的成绩对联社目标没有任何影响

D．两者互不干扰

Q12：4、基于你的认识和感觉，对联社未来的发展前景是：

A．很有信心

B．有信心

C．一般

D．不看好

Q13：5、对联社能否很好的发展，你是否在意：

A．很在意

B．比较在意

C．无所谓

D．不在意

Q14：6、你对企业现有的规章制度满意吗？

A．很满意

B. 基本满意

C.不满意，请在后面列出那些方面不满意

D.无所谓

Q15：7、总体而言，对联社的管理，你觉得：

A．很满意

B. 基本满意

C.一般

D.不满意，不满意在：

Q16：8、你对你目前的工资满意吗？

A．很满意

B. 满意

C.一般

D.不满意

Q17：9、联社提供给您工作环境（安全、健康、舒适等）的满意程度：

A．极不满意，不满意的地方：

B. 不满意

C.一般

D.满意

E.很满意

Q18：10、你愿意服从联社的工作调动吗？

A．愿意

B. 要看具体情况而定

C.不愿意

D.直接不考虑

Q19：11、对于联社的管理、个人收入、提升、绩效考核等等，总体而言，是否感觉公平：

A．很公平

B. 比较公平

C.一般

D.不公平，不公平咋那些地方：

Q20：12、个人感觉，你在联社的重要性是：

A．很重要

B. 比较重要

C.一般

D.不重要

Q21：13、你是否愿意在工作中承担更大的责任：

A．很愿意

B. 愿意

C.一般

D.不愿意

Q22：14、你是否喜欢你目前所从事的工作：

A．很喜欢

B. 喜欢

C.一般

D.不喜欢，不喜欢的原因：

Q23：15、你满意现在的工作分工吗？

A．很满意

B. 满意

C.一般

D.不满意，不满意在那些地方：

Q24：16、平时在开会过程中，或在联社征集意见时，你会积极发言或提出意见吗？

A．会

B.有时候会，但很少

C. 从来不会

D.认为提了也没用

Q25：17、你觉得联社有采纳过员工提出的意见建议吗？

A．从未采纳过，无回复原因

B.从未采纳过，有回复原因

C.曾经有被采纳过

D.联社有采纳，无鼓励措施

E.联社经常采纳，并公平表彰等多方面鼓励措施

Q26：18、你了解信合文化吗？

A．非常了解

B．了解

C．知道

D．不知道

Q27：19、你认同联社现有的企业文化吗？

A．非常认同

B．了解

C．不认同

D．和我没关系

Q28：20、你认为联社文化建设怎样？

A.很好

B. 一般

C.比较差

D．不感觉到其存在

Q29：21、你是否愿意参加联社组织的活动？

A．很愿意

B. 愿意

C.一般

D.不愿意

Q30：22、对于工作压力，你认为：

A．很大

B．大

C．一般

D．小

Q31：23、你觉得联社的知名度怎样，给人的形象好吗？

A．很好

B．不错，在几家类似企业中算好的

C．不高，一般

D．比较差

Q32：24、你觉得同事之间的人际关系怎样？

A.很好，相处融洽

B.一般，表面上过得去

C.缺乏沟通

D.很差，勾心斗角

Q33：25、对现有与您工作相关的上下级，同事的共处融洽程度：

A.极难相处

B.难相处

C.一般

D.好相处

E.很好相处

Q34：26对于联社组织的培训的数量，你认为：

A．太多

B．合适

C．太少

D．没什么感觉

Q35：27、对于培训的内容，你认为：

A．很合适

B．比较合适

C．不怎么合适

D．很不合适

Q36：28、在日常工作中，你是否经常得到上级的肯定？

A．是

B．偶尔

C．从来没有过

D．只有批评

Q37：29、您觉得联社在关爱员工方面做的如何？

A．非常好

B．不错

C．一般，需要改进

D．很差

Q38：30、您觉得联社应该对女员工加强那方面的关心：

A.生活

B.家庭

C.工作

D.子女 E.身体健康

Q39：31、如果把一个工作日的全部上班时间看做100%，那么你有多少比例是在工作？

A．60%以下

B．60%-70%

C．70%-80%

D．80%以上

Q40：32、如果你在某阶段或某件事上做出一些小成绩，你是否在意得到上司的表扬？

A．非常在意

B．在意

C．无所谓

D．不在意，还是发钱好

Q41：33、如果你觉得联社低估了你的价值，而另一家联社愿意支付你的薪酬比务川农村信用合作联社高30%，你会做如何选择？

A．立马跳槽

B．还是在务川农村信用合作联社好

C．看看是否符合自己的长期发展

D．和自己的上司坦诚沟通，以解决问题

Q42：34、对于你的直接上级的工作，你作何评价？

A．很好，值得我学习

B．一般

C．马马虎虎

D．还不如我

Q43：35、联社提供给您职业生涯相配套的公平晋升，学习与成长等机会程度：

A.从来没有过

B.很少有过

C.一般

D.时常有机会

E.很多机会

Q44：36、您是否觉得薪酬一样，做得多错得多，不如不做：

A.有这样的想法

B.有时候有

C.很少

D.没有

Q45：37、你是否觉得工作很压抑：

A.每天工作很压抑，找不到方式发泄

B.工作压抑，心里压力大

C.有点压力

D.不存在任何压抑

Q46：38、您的亲朋好友对您能在本行工作所给予的评价：

A.很满意

B.满意

C.一般

D.不满意

E.很不满意

Q47：39、您目前的工作符合您的兴趣或理想：

A.符合

B.将就

C.先干着，有机会跳槽

D.不符合

Q48：40、为了完成联社任务，各社之间互挖存款你怎么看：

A.尽量挖

B.能挖则挖

C.关系好就不挖，关系不好就挖

D.看情况

E.杜绝这类现象

Q49：多选题

Q50：1、若要离开现有的企业，您做出决定的主要因素（优先选重要的前两项）：

A.工作压力

B.工资待遇

C.发展空间

D.团队关系

E.企业制度与文化

E.其他:

Q51：2、若离开现在的企业，您对企业最留恋的会是什么：

A.企业氛围

B.团队氛围

C.企业激励措施等软件措施

D.其他:

Q52：3、从总体来说，您对现有企业员工归宿感程度：

A.极不满意，从未感到有归宿感

B.不满意，很少体会有归宿感

C.一般

D.满意，能体会到归宿感

E.很满意，有强烈的归宿感

Q53：文字题：1、您对联社想说的心里话：

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Q54：文字题：2、您认为工作中存在的问题：

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Q55：文字题：3、您觉得联社在日常生活中缺乏对员工那些方面的关注：

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Q56：文字题：4、您认为存在的其他问题：

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