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领导力360度评价(第一部分)

科普小知识2022-12-08 23:18:09
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各位同学: 您知道自己的领导力水平如何吗?请仔细阅读下面五个部分的陈述,每个部分分别由十条陈述组成,在您认为与您个人相符的选项前面做出标记。注意回答问题时尊重您的第一直觉,不要跳过任何问题,也不要后退或者改变您的答案。感谢您的配合与参与!

Q1:我不必提醒为我工作的员工我是他们的领导者。

不是

Q2:我把每一个为我工作的员工视为独立的个体,不仅仅是根据他们的作用或者角色来做评价。

不是

Q3:大多数时候,我非常期盼着去工作。

不是

Q4:我将自己的职位看作是学习进步的机会,而非牢牢控制的“地盘”。

不是

Q5:为我工作的员工愿意做出更多自身职责范围之外的工作。

不是

Q6:我清楚处理好人的问题是领导工作的重要组成部分,并将其作为自身工作的重要部分。

不是

Q7:我充满了深入学习领导力的愿望,希望自己成为一名更加优秀的领导者。

不是

Q8:我对自身工作的评价是依据所完成的工作,而极少关心自己的晋升之路或者想要得到的职位。

不是

Q9:我基本的目标之一是帮助为我工作的员工。

不是

Q10:大多数人觉得和我一起工作很轻松。

不是