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2月,你期待什么样的培训?

科普小知识2022-12-19 17:30:41
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亲,你马上要参加我们优哈大学2015年2月份举办的雏鹰培训了(专门针对入司的新员工),欢迎参加本次答题,用5分钟时间换我们三天的幸福时光!

Q1:你认为目前公司对培训工作的重视程度如何?

非常重视

比较重视

一般

不够重视

很不重视

Q2:你认为培训对提升你的工作绩效,促进个人发展是否有起到帮助作用,你是否愿意参加培训

非常有帮助,希望多组织培训

有较在帮助,乐意参加

多少有点帮助,会去听听

多少有点帮助,但是没有时间参加

基本没有帮助,不会参加

Q3:你认为部门内部关于业务知识的培训,以及经验分享的课程是否足够

非常充分

充分

还可以

不够

基本没有

Q4:你是否乐意担任公司内部培训讲师

乐意,我愿意与他人分享经验和心得

乐意,我希望通过分享提升自己的综合能力

不打算尝试

Q5:你认为最有效的培训方式是什么?(请选出你认为最有效的三种)

邀请外部讲师到公司进行集中讲授

参加外部培训机构的公开课

由公司内部有经验的人员进行讲授

部门内部组织经验交流与分享讨论

视屏资料的学习、研讨

建立公司图书馆,供借阅

拓展训练

建立网络学习平台

其他

Q6:你认为,最有效的教学方法是什么?(请选出你认为最有效的三种)

课程讲授

案例分析

模拟及角色扮演

音像多媒体

游戏活动

研讨会

在职指导

其他

Q7:你希望的或能接受的培训频率是怎样的?

每季度一次

两月一次

一月一次

其他

Q8:你认为培训安排在什么时候长度比较合适?

一天

两天

三天

三天以上

Q9:你认为培训课程安排在什么时间比较合适?

上班时间

工作日下班后

周末

无所谓

其他

Q10:你希望参加下列哪些通用技能课程(主管以上人员填写,最多选5门)

有效沟通

九型人格

高效执行力

性格测试

企业文化

问题解决技术

时间管理

创新思维

团队合作

高效能人士的七个习惯

说服性销售模式

基础心理学

压力和情绪管理

职业化素养

日常英语

劳动动及相关知识

EXCEL函数使用技巧

PPT演示文档制作

其他

Q11:你希望参加下列哪些通用管理技能课程?(主管以上人员填写,最多选5门)

高效团队管理

组织氛围营造

高效促销管理

性格测试

非财务经理的财务管理

跨部门沟通与合作

职场礼仪

全面绩效管理

工作任务管理

员工辅导与绩效改进

TTT

高效会议管理

流程设计与优化

性格魅力与领导力

90后员工管理

其他

Q12:调查问卷到此结束,感谢你的支持与配合。如有疑问,请与培训部王佳联系:18368116059