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郭俊民

科普小知识2022-12-27 16:12:17
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郭俊民,男,汉族,1954年1月生,河南内黄人,1977年4月加入中国*,1971年9月参加工作,中国政法大学经济法学专业毕业,研究生学历,法学硕士。现任河南省政协秘书长(截止到2015年6月)。

中文名字:郭俊民

性别:男

籍贯:河南内黄

出生日期:1954年1月

毕业院校:中国政法大学

民族:汉族

学位:法学硕士

入党时间:1977年4月

参加工作时间:1971年9月

1、人物简介

郭俊民,男,汉族,1954年01月生,河南内黄人,中*员,中国政法大学经济法学专业毕业,在职研究生学历,经济法学硕士。

2、个人履历


郭俊民1971年09月至1974年08月河南省内黄毫城乡岸上村民办教师。

1971.09——1974.08,河南省内黄毫城乡岸上村民办教师。

1974年08月至1977年08月上海机械学院仪表系工业自动化专业学习。

1977年08月至1981年08月河南省安阳地区科委干事。

1981年08月至1984年10月*河南省安阳地委、濮阳市委组织部干事。

1984年10月至1987年05月*河南省濮阳市委组织部青干科科长。

1987年05月至1992年07月*河南省濮阳市委组织部副部长。

1992年07月至1994年03月*河南省清丰县委副书记、县长。

1994年03月至1995年07月*河南省清丰县委书记。

1995年07月至1996年11月*河南省濮阳县委书记。

1996年11月至1998年05月*河南省濮阳市常委、宣传部部长(期间:1995年09月至1997年02月中国政法大学经济法学专业学习,获法学硕士学位)。

1998年05月至2001年07月*河南省郑州市委常委、组织部部长。

2001年07月至2003年02月*河南省洛阳市委副书记、副市长。

2003年02月至2008年03月河南省文化厅厅长、党组书记。

2008年03月至2009年03月*河南省委组织部副部长、省人事厅厅长、党组书记。

2009年02月至2012年04月河南省人力资源和社会保障厅厅长、党组副书记,省委组织部副部长(兼)。

2012年04月至2013年01月河南省人力资源和社会保障厅厅长、党组书记,省委组织部副部长(兼)。

2013年01月至2013年03月任河南省政协秘书长,河南省人力资源和社会保障厅厅长、党组书记,省委组织部副部长(兼)。

2015年1月8日政协第十一届河南省委员会常务委员会第九次会议通过,2015年1月26日,任政协第十一届河南省委员会第三次会议秘书长。

现任河南省政协秘书长。(截止到2015年6月)

3、历任职务

河南省安阳地区科委干事

河南省安阳地委、濮阳市委组织部干事

河南省濮阳市委组织部青干科科长

河南省濮阳市委组织部副部长

河南省清丰县委副书记、县长

河南省清丰县委书记

河南省濮阳县委书记

河南省濮阳市常委、宣传部长

河南省郑州市委常委、组织部长

河南省洛阳市委副书记、副市长

河南省文化厅厅长、党组书记

河南省人事厅厅长、党组书记、省机构编制委员会办公室主任,省委组织部副部长(兼)

河南省人力资源和社会保障厅厅长、党组副书记,省委组织部副部长(兼)

政协十一届河南省委员会秘书长

*十八大代表

4、个人荣誉

2009年就任河南省人力资源和社会保障厅厅长,对河南省社会保障工作做出很大贡献,建立了养老、医疗、工伤、失业和生育五大保险体系,各项社会保险的覆盖范围和社会保障待遇水平不断提高,在保障和改善民生方面起到了积极地推动作用。

曾任河南省文化厅厅长并荣获“全国文化信息资源共享工程资源建设突出成绩奖”。

5、工作调研

2012年3月13日,省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅厅长郭俊民一行,到我市部分社区和企业调研就业和社会保障工作。市长魏小东、副市长张然等陪同调研。


郭俊民调研就业和社保工作

淇滨区湘江社区是由原崔庄村改造而成,改造后该社区充分发挥优势,通过技能培训等多种方式,帮助700多名社区居民实现就业。郭俊民一行先后来到社区服务大厅、警务室、监控室,详细了解居民的就业、生活、保障等情况,征求对就业和社会保障工作的意见和建议。得知社区每月都举办培训班对居民进行免费培训,郭俊民给予充分肯定,希望继续立足居民实际需要,不断加大培训力度,丰富培训内容,让社区居民掌握更多工作技能,同时加大宣传力度,扩大社会保险的覆盖面,使广大居民安居乐业。

在鹤壁天马通信股份有限公司年产20万辆载货车项目总装车间,郭俊民听取了鹤淇产业集聚区总体发展规划情况介绍,认为集聚区规划很有气派,建设初具规模,希望下一步加大工作力度,加快发展步伐。在详细询问了载货车项目的设计规模、项目进展、产品价位等情况后,郭俊民说,这种产品很实用,在农村有广阔的市场。

“现在员工有多少?”“招工有困难吗?”“如何对员工进行培训?”走进河南新纯服装有限公司的生产车间,郭俊民向企业负责人详细询问公司产品的市场销售、招工用工、社会保险参保等情况,希望人力资源和社会保障部门在遵守国家有关法律法规的基础上,本着企业、个人互惠互利的原则,积极探索农民工参加社会保险的有效途径,不断扩大社会保险覆盖面,让更多农民工享受到社会保障权益,同时在企业招工、员工培训等方面,进一步创新服务方式方法,为产业集聚区和企业发展提供人力资源保障。

在新区南部综合服务功能区,郭俊民一行先后来到会展广场、淇水乐园栈桥,了解规划和项目推进情况。“我去年曾到这里调研,不到一年时间这里变化这么大,很有上海外滩的气势。”郭俊民对此表示赞叹。

魏小东感谢省人力资源和社会保障厅多年来对鹤壁市工作的关心和支持,介绍了我市就业和社会保障、城市建设、产业集聚区发展等情况,表示要按照郭俊民厅长调研时的有关要求,进一步抓好工作创新和落实,提升工作水平,更好地为人民群众、为企业提供优质服务。

6、专题报告

2014年8月12日上午,省政协秘书长、机关党组书记郭俊民为机关*职工作了题为《牢记为民务实清廉,做合格党员领导*》的党课专题辅导报告。


郭俊民报告会

郭俊民围绕坚持群众路线、改进工作作风这一主题,用谈心、拉家常的方式,从加强修养、做好工作、提高党性三个方面,分12个问题进行了深入阐述。

郭俊民指出,为民务实清廉是对一个合格的党员领导*的基本要求。“为民”,就是要强化宗旨意识,坚持执政为民,把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点;“务实”,就是要求真务实,脚踏实地,重实际、鼓实劲、求实效,把各项工作真正落到实处;“清廉”,就是要严于律己,清正廉洁,严格遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆*员的先进性。

郭俊民要求,机关党员*要以积极认真的态度参加这次群众路线教育实践活动。第一,要充分认识到教育实践活动的重要性、紧迫性,克服政协问题不大甚至没有问题这种思想。第二,不要走偏方向,不要寄希望一次学习教育活动把所有的问题都解决了,更不要把解决问题狭隘到某一个人、某一项福利、某一项待遇、某一个人的提拔上。第三,在日常工作中能做多少做多少,从我做起、从现在做起、从小事做起。他希望大家严格按照*的部署、省委的要求和省政协党组的具体安排,通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,通过对“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”的查纠和整改,以良好的精神状态,饱满的工作热情,奋发进取,锐意创新,不断开创政协工作新局面,为实现中原崛起河南振兴富民强省作出应有的贡献。

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