农技中心青年群体现状
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Q1:您的性别
男
女
Q2:您的年龄
25岁及以下
26-28岁
29-35岁
36岁及以上
Q3:您的政治面貌
共青团员
保留团籍的中*员
中*员
群众
Q4:您目前的学历
大专
本科
本科(双学位)
硕士
博士
Q5:您进入农学系统工作的年份
2008年及以前年度
2009年
2010年
2011年
2012年
2013年
2014年
Q6:您当前的行政级别
科员
副主任科员(副科级)
主任科员(科级)
Q7:您当前的职称
初级
中级
高级
无
Q8:对于您来说当前最为迫切的需求是:(限选两项)
身心健康
成就与地位
金钱
知识与才能
感情的需要
其他(请注明)
Q9:生活中面临的最大压力
工作压力
经济压力
情感压力
其他(请备注)
Q10:日常生活中遇到麻烦时会(限选两项)
依靠个人力量
找单位领导
先朋友、同事寻求帮忙
与父母家人商量
找团组织帮助
顺其自然
Q11:怎么看待个人和集体的关系(限选两项)
集体利益至高无上,个人应服从集体
集体利益与个人利益在根本上是一致的
只有个人利益得到保证,才有集体利益
在不损害集体利益的前提下,应当突出个人利益
只有个人利益才是真实的,集体利益是虚幻的
Q12:您觉得对一名职业青年来说,在以下的品行中,哪几项最为重要(限选三项)
责任感,奉献精神
服务意识
团队合作精神
廉洁奉公、遵纪守法
诚实守信
其他(请注明)
Q13:您选择本单位工作的主要原因
事业高尚
社会地位比较高
工作比较稳定
经济收入较高
有较大的发展空间
其他(请注明)
Q14:与您所认为的理想工作相比较,您对现在所从事工作的态度是
现在的工作完全是我所期望的,我将努力拼搏,争取在本部门、岗位获得出色业绩
对现在的工作较为满意,但我希望尝试本单位其他岗位工作,以发挥自身所长
有所差距,但我安心从事现在的工作
和我想象的有较大差距,如有机会的话,将会选择其他工作
Q15:工作岗位
公务员
参公单位
事业单位
企业
Q16:还兼职
团(青工委)*
网络信息员
志愿者
其他
无
Q17:对面前工作岗位是否满意
满意
比较满意
一般
不满意
Q18:工作表现整体评价
优秀
良好
一般
较差
很差
Q19:重新选择工作岗位,是否愿意选择现有岗位
非常愿意,不想改变
愿意,但也不排斥新的岗位
无所谓
不愿意
Q20:重新选择工作岗位,您会选择
公务员
参公单位
事业单位
企业
Q21:您选择上述工作岗位的主要原因是
专业对口,发挥个人特长
有更多的机会接触业务,提高业务能力
能有机会认识更多的人,建立人际网络
与其他岗位相比,工作量小且效率高
与其他岗位相比工作风险小,要求低,责任轻
Q22:对于新入职人员的发展,您认为下列因素中哪些较为重要(限选两项)
自身业务知识的学习
所在部门的工作氛围
有规划的培训机制
合理公正的岗位选拔机制
部门同事水平的高低
思想信念的坚定
Q23:工作中,您认为下列哪些对您来说最重要(限选两项)
学习专业知识,提高业务能力
发挥自身特长
积极向上的工作氛围
得到领导的认可
获得晋升的机会
取得出色的工作业绩
其他(请注明)
Q24:您认为要在单位取得发展,下列因素中哪些较为重要(限选两项)
设定目标,积极地努力
加强业务学习,提高自身能力
得到领导的肯定
正确把握形势,权衡利弊
取得突出的工作成绩
加强修养,做事先做人
Q25:以下什么措施最能调动您的工作积极性,激励您更好地投入到工作中(限选两项)
良好的经济收入的预期
工作得到领导的肯定
给予培训的机会
给予升职的机会
和谐的工作氛围及人际关系
服务对象对自己工作的积极评价
工作中的轮岗机会
其他(请注明)
Q26:您认为以下哪些事项会影响您的工作积极性(限选两项)
扣发福利奖金
工作不受领导的重视
服务对象投诉
没有个人发挥的空间
没有晋升的机会
人际关系紧张
长期处于同一工作岗位
其他(请注明)
Q27:您认为目前自己在工作中面临的最大压力
知识结构难以满足工作需要,对业务不够熟悉
工作量大,精力难以适应当前工作需要
工作中无人传帮带
得不到领导的重视
其他(请注明)
Q28:您认为,目前工作中最需要学习的内容或者提高的能力是(限选两项):
专业业务知识
沟通和交往能力
计算机和网络的操作能力
法律知识
政治理论水平
管理能力
其他(请注明)
Q29:您认为提高业务水平比较快的方式是哪两项(限选两项)
业余学习进修
参加单位业务培训
工作实践
与同事交流讨论
业务能力强的同志传帮带
参加一些岗位竞赛活动
其他(请注明)
Q30:如果在工作中遇到问题,您会通过什么方式解决
依靠个人力量,自己思考解决
向领导汇报,求得指示
向同事咨询,寻求帮助
向父母、朋友求助解决
放在一边,不去解决
Q31:您对单位开展*竞争上岗的态度
积极参与,得到锻炼
按要求参加,应付了事
与己无关,不参加
无所谓
Q32:您是否有过辞职的想法
从未有过
偶尔,但只是想想
想,但没有合适的机会
其他(请注明)
Q33:您对目前的经济收入是否满意
满意
比较满意
一般
不满意
Q34:您对自己未来五年的工作目标是
成为业务骨干
职位上得到晋升
能够轻松完成各项工作
维持现状
没有目标
Q35:您认为党员青年在工作中发挥作用的情况
勇挑重担,发挥带头作用
作用发挥较好
与其他青年差不多
部分党员青年表现较差
Q36:您认为影响青年成才的最主要因素是(限选两项)
领导的识才用人观念
自身的素质和努力程度
竞争机制
有效的岗位成才指导
同事的评价
良好的工作环境
机遇
Q37:您对团青组织的主要愿望是
为成才提供机会,搭建舞台
对重大人生决策提供建议和帮助
充分承担起自身的组织责任,积极向党组织推荐优秀青年
多搞活动凝聚人心,提高团队精神,发挥团组织的优势
其他(请注明)
Q38:请问您对于参加团青活动的态度是
有活动就愿意参加
无所谓,有时间就来
完成任务,敷衍了事
没劲透了,浪费时间
Q39:您平时最乐于参加的团青组织活动形式是(限选两项)
学习报纸文件
请专家、学者、优秀工作者做讲座
业务技能培训及岗位练兵竞赛等活动
青年志愿者等公益活动
文体活动
参观访问活动
拓展活动
其他(请注明)
Q40:您认为团组织活动最好在以下哪些时间段进行
工作时间
晚上下班后
双休日
都可以
Q41:如果团里开展低价团购活动,您希望是以下哪些?(可多选)
体育赛事类门票
文化表演类
婚庆类
旅游类
育儿用品类
培训课程类
餐饮折扣类
其他(请注明)
Q42:如果和其他单位搞联谊,您希望是哪些单位
他委办局团委
农办系统其它单位
集团公司、企业
其他(请注明)
Q43:您认为团组织的工作应从哪些方面着手加强(限选三项)
关注青年思想
搭建岗位成才平台
搭建展示才艺的舞台
关心青年生活
组织青年喜爱的活动
加强与业务工作的联系
引导青年发展
其他(请注明)
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