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当代劳模

科普小知识 2023-11-10 13:05:33
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当代劳模由中华全国总工会主管,工人日报社主办,是中国第一家为劳动模范这一时代领跑者群体量身定做的权威期刊。

中文名:当代劳模

创刊时间:1984年

语种:中文

出版周期:月刊

开本:16开

主管单位:中华全国总工会

主办单位:工人日报社

编辑出版:新闻三昧编辑部

邮局代号:197-50

国内统一刊号:11-5911/C

国际标准刊号:1003-5966

出版地:北京市

主编:孙胜柱

1、简介


当代劳模

《当代劳模》创刊于1984年,由中华全国总工会主管,工人日报社主办,是中国第一家为劳动模范这一时代领跑者群体量身定做的权威期刊。本刊是探讨新闻业务的刊物:它立足新闻实践探讨新闻理论;站在理论高度指导《当代劳模》杂志秉承"让有价值的人群传播价值,让有影响力的人群影响社会"的宗旨理念,为推动中国社会发展的前行者搭建平台,分享人生成功的故事,交流创造财富的体验,相互开拓视野,共同打造未来。

《当代劳模》杂志致力于整合劳动模范这一时代领跑者群体的内在力量,记录总结他们的管理智慧、人生经验和成功模式,立志成为中国社会最受尊重的创造精英人群的总结者、维护者和代言人。

2、办刊宗旨

办刊宗旨是:为新闻从业人员搭建研究理论和探讨业务的平台,关注新闻界的热点、难点问题,发表各层次新闻从业人员(特别是企业传媒从业人员)的新成果、新观点、新经验,为繁荣我国新闻期刊园地做出贡献。

3、主要栏目


当代劳模

1、刊首:当月热点的本刊立场和观点,站在历史高度,严肃地对待新闻、人物和事件。

2、资讯:全方位提供劳模关注和关注劳模的信息。

3、封面人物:独家奉献劳动榜样的命运起伏和创业思想。追踪当月热点人物的普通一天,传递榜样型企业家的时代声音。

4、报道:第一时间追踪劳模领域的新闻。

5、样本:挖掘劳动榜样的精彩,揭秘他们的成功密码。

6、影响:企业家口述经历过的惊险时刻,以梦想激发梦想,以价值影响价值。

7、影像:打开老劳模的老照片,用画传为老劳模立传。

8、思想生活:人文领航,感悟生活,感悟职场,启发思想,娱乐阅读。

4、读者对象

《当代劳模》的主要读者对象是企业传媒从业人员、企业党政工领导、广大通讯员及其他新闻从业人员、新闻理论工作者、大专院校新闻专业师生。

5、投稿信息

1.来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼,每篇论文必须包括题目、作者姓名、作者单位、单位所在地及邮政编码、摘要和关键词、正文、参考文献和第一作者及通讯作者(一般为导师)简介(包括姓名、性别、职称、出生年月、所获学位、目前主要从事的工作和研究方向),在文稿的首页地脚处注明论文属何项目、何基金(编号)资助,没有的不注明。

2.论文摘要尽量写成报道性文摘,包括目的、方法、结果、结论4方面内容(100字左右),应具有独立性与自含性,关键词选择贴近文义的规范性单词或组合词(3~5个)。

3.文稿篇幅(含图表)一般不超过5000字,一个版面2500字内。文中量和单位的使用请参照*法定计量单位最新标准。外文字符必须分清大、小写,正、斜体,黑、白体,上下角标应区别明显。

4.文中的图、表应有自明性。图片不超过2幅,图像要清晰,层次要分明。

5.参考文献的著录格式采用顺序编码制,请按文中出现的先后顺序编号。所引文献必须是作者直接阅读参考过的、最主要的、公开出版文献。未公开发表的、且很有必要引用的,请采用脚注方式标明,参考文献不少于3条。

6.来稿勿一稿多投。收到稿件之后,5个工作日内审稿,电子邮件回复作者。重点稿件将送同行专家审阅。如果10日内没有收到拟用稿通知(特别需要者可寄送纸质录用通知),则请与本部联系确认。

7.来稿文责自负。所有作者应对稿件内容和署名无异议,稿件内容不得抄袭或重复发表。对来稿有权作技术性和文字性修改,杂志一个版面2500字,二个版面5000字左右。作者需要安排版面数,出刊日期,是否加急等情况,请在邮件投稿时作特别说明。

8.请作者自留备份稿,本部不退稿。

9.论文一经发表,赠送当期样刊1-2册,需快递的联系本部。

10.请在文稿后面注明稿件联系人的姓名、工作单位、详细联系地址、电话(包括手机)、邮编等信息,以便联系有关事宜。

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