鸿达汽车集团员工满意度调查
科普小知识
2023-11-18 12:06:45
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欢迎参加本次答题
Q1：1.本次调查旨在了解员工对于公司管理的真实评价，通过员工满意度调查，有助于公司在管理上进一步改善提升，促进公司和员工的发展。2.调查采取不记名形式，个人的问卷结果将被严格保密。3.在所有的问题中，没有“正确”和“错误”之分。您对所提问题的第一判断就是最佳回答。4.本问卷共有二十一个问题描述，涉及工作环境的各方面，请对每一项描述给予评分或选择，评分范围为5分~1分，5分为对问题描述非常认同，1分为对问题描述非常不认同。请基于您的真实感受对每一项给予评分。
Q2：专营店名称
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Q3：工作年限
试用期
一年以上
二年以上
三年以上
五年以上
十年以上
Q4：员工级别
普通员工
主管级别
经理级别
管理级别
Q5：问卷内容:(共21题)
| 5 | 4 | 3 | 2 | 1 | |
| 1. 您对您的工作环境和条件感到满意。 | |||||
| 2. 您认为您公司为顾客提供的服务令人满意。 | |||||
| 3. 您认为您的工作成果得到上级和公司的认可。 | |||||
| 4. 您认为您的同事能够给您提供工作上的帮助。 | |||||
| 5. 其他部门能给您所在部门提供良好的配合。 | |||||
| 6. 您明确公司对您的工作要求。 | |||||
| 7. 在工作中，您觉得您的意见受到重视。 | |||||
| 8. 公司组织结构和工作流程科学合理使我可以高效率完成工作。 | |||||
| 9. 您对公司目前的薪酬制度感到满意。 | |||||
| 10. 您认为您的付出得到了应有的回报。 | |||||
| 11. 您认为您公司在管理和经营工作上体现了“以人为本，顾客至上”的核心价值观。 | |||||
| 12. 您的上级会经常与您进行有效的绩效沟通。 | |||||
| 13. 您清楚公司内部人才发展的渠道。 | |||||
| 14. 目前公司对您提供了足够的培训。 | |||||
| 15. 您认为目前的培训对您的工作有帮助。 | |||||
| 16. 在过去的六个月内，工作单位有人和我谈及我的进步。 | |||||
| 17. 过去一年里，我在工作中有机会学习和成长。 | |||||
| 18. 您的工作富有乐趣。 | |||||
| 19. 公司的使命/目标使我觉得我的工作重要。 | |||||
| 20. 您对公司总体感到满意。 |
Q6：21.除薪酬和福利外,您最看重?
提高自己能力的机会
公司的企业文化
和谐的人际关系
工作的成就感
上司的领导能力
Q7：投诉及建议
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