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过年给领导送什么礼物最好

科普小知识2022-05-07 04:15:44
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对于年轻人而言,在这样一个快节奏的社会中,身在职场又恰逢春节,挑选一份礼物送给领导正是表达自己心意的好时机,那么大家想到送什么礼物给你的领导了吗?下面就是小编给大家带来的过年给领导送什么礼物最好,希望能帮助到大家!

过年给领导送什么礼物最好

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过年给领导送礼送什么茶叶好

随着日子一天天过去,又到了张罗节礼的时候。给要好的同事朋友送,给领导送,给家中亲戚长辈送,这些都免不了要耗费一番精神。说到这个,小约不得不说,这一年过得真是快,感觉刚从一个超级长的假期中醒过神来,马上就又要进入到新的一年了。这一年,你获得了什么吗?

其实给领导送茶的话,小约不建议是送绿茶。不记得是哪位小萌新告诉小约,上次为了感谢领导给予关怀,选了价格不便宜的一款绿茶去送,本是好意,结果花了钱,还被“数落”了一番。原因就是这位领导,因为年轻那会太过拼搏,丝毫不注意自己的身体,有很严重的胃病。像这样严重的胃病患者,是最不建议喝绿茶的,因为绿茶是寒性的,更容易刺激到胃。

要说不知道领导有胃病这也有情可原,可偏偏这位小萌新总随着领导去应酬,平时吃什么喝什么心中是有数的,用领导的话说是没长心,其实应该是没有太弄懂送礼应该送怎样的礼?在小约眼中,送礼如果送不对,宁可选择不送。不送才不会出错,或者说送一些通用百搭的,怎么都不会出错的。

给领导送茶礼,一则要知道这位领导平时喝茶的喜好,切记不要与这小萌新一样,糊里糊涂;二则喜好虽然重要,但也要讲究实用。就拿上面这位小萌新的做个正面教材吧,这位领导能够被小萌新主动送礼,想必也是一位可敬的领导。如果是他的话,小约会建议选择普洱茶。

除了普洱茶之外,还有许多的名茶,像是安溪的铁观音或者是武夷岩茶都是不错的选择。如果真的不懂得如何选茶叶,不妨可以问一下父母,或者用简单的方法,用年龄来划分。年纪中等的,30岁-35上下的,就选择绿茶或者白茶,乌龙茶也可;如果是35以上的话,那就选择乌龙茶或者是红茶,或者是普洱茶。

过年给领导送什么礼物好

眼看马上就要过年了,对于这个举国欢庆的节日,大家应该是都忙着办年货或者送礼之类的吧。但是过年过节对于职场人来说就是一个大问题了,毕竟给领导送礼是需要仔细思量的事情。如果你的这么一份礼,领导收到了比较满意,那么你的职场生活也会比较顺利,但如果领导收到你这份礼物,不仅是不满意,而且还觉得你情商低,那么就得不偿失了。你也别想破脑袋了,高情商有3个小办法,能够帮助你解决这么一件送礼的事情,大家可以去仔细看一下。

1.送一些对身体有好处的补品

领导一般都是一些年纪比较大的人,因为他们晋升到这么高的位子上,自然是经过了很多年的打拼。而对于这个阶段的人来说,他们的身体也许没有年轻人那么健壮了,也就是需要调养身体了。而你正好可以在过年的时候将一些补品送给领导,这样又不是什么”走后门“的事情,即使是面对一个老人,他们也是需要调养身体的。所以, 逢年过节,如果你实在是不知道送什么礼物给领导,那么是可以将一些对身体好好处的补品给对方吃。这不仅仅体现了你尊敬长辈的一份善心,更加可以体现出你是一个有着高情商,会处理事情的人。而且同事们也不会在背后对你指指点点,说你是个阿谀奉承的人了,他们会觉得你送补品是个比较聪明的办法。

2.送一些领导喜欢珍藏的物品

大家在现实生活中,应该也有发现过一件事,那就是领导等人的兴趣爱好是比较高尚且独特的,有些领导喜欢收藏古字画,有些领导就比较喜欢喝茶,当你的领导是这么一类人时,你就可以去购买一些字画或者茶叶等东西送给领导,对于过年过节来说,这么一类礼物还是比较有意义的,而不像大多数人只会送一些烟酒类的。不过,也不乏一些领导比较实在,他们对于什么有艺术气息的礼物不怎么感兴趣,反而就是喜欢喝酒,那么你就可以具体问题具体分析,他们比较喜欢什么东西,你就针对那一个方向下手,送一些他们比较喜欢的物品。有时候,不需要将送礼这件事想得太复杂了,先从对方喜欢的物品了解一番,然后再去购买与之相关的东西。

3.送一些有价值但不贵的物品

职场生活也是一个群体生活,每个人的一言一行都被大家所关注到了。如果你将一些比较贵重的物品送给了领导,而当大家打听到了这么一件事情后,他们就会在背后议论你,觉得你是想“靠关系”做一些不好的事情。所以,当过年的时候,你可以送一些有价值但并不是那么贵重的物品,如果说自己绣的一山水画,对于美丽的绣品,领导们一般不会轻易拒绝,因为山水画的绣品摆放在家里也是比较显得高大上的,以及是比较有品质的。对于节假日需要送的礼物有很多种,不用局限于一些酒水之类的,可能送的酒水多了,领导等人也会看习惯,也就不会那么重视了。也不是说,你不需要送酒水了,看自己的经济情况与领导的爱好具体而论吧。

总结:对于即将步入新年的时期,大家如果想送一些礼物给领导,可以从以下几个小方法去解决。比如说送给领导一些对身体有好处的补品,或者领导喜欢收藏的一类物品。另外,送一些比较有价值但是不昂贵的物品也是比较好的。大家可以从多方面多角度去考虑问题,很多时候,不要将问题想得太过于复杂了,从客观出发,具体问题具体分析,才能不失了方寸。

关于过年给领导送礼,给你三个忠告,真正做到礼到事办成

1、送礼,职场人的必修课

如果你不存在送礼的心理障碍,那么这一条你可以忽略。

但是我想 还是有很多人 对“送礼”的行为是很不耻的,觉得这就是拍马屁,职场就是要靠自己的能力,根本不屑与给领导送礼。

醒醒吧少年!当你块社会的那一刻你就该知道职场是人和人的组合,能力固然红药,但是为人处世也不能不学。

要敢于承认自己俗,不食人间烟火的清高不适合在职场中生存。

送礼不一定就是想不劳而获或者单纯的拍领导马屁。在职场上你想自己的努力被领导看见,有时候就要使一些非常手段。

你给领导送礼,也说明了你把领导放心上。只有你先把领导放心上了,他才有可能把你放心上,记着你的事,念着你的成长。

所以,首先我们就要纠正自己的观念,别把送礼看成一件上升到人品的事情。

2、弄明白为什么送,才能送的有意义

我们送礼的目的不同,送的礼物也是有区别的。

所以在给领导送礼钱,要先想清楚,你是出于什么目的给领导送礼?

(1) 对领导表示感谢

有的人和领导走的比较近关系也比较好,在平时工作中也给他展示的机会。

马上就要到年底了,送点礼物表示对领导的感谢,感谢这一年的对自己的照顾和指导。

那么这样的送礼是不掺杂其他小心思的,只是表达对领导的感恩,我们的礼物也不需要太贵重,一点家乡的特产就能搞定。

你可以说:“领导,我们家的特产,快要过年了,拿了点给你和你家人尝尝,也谢谢这一年对我工作的提点。”

让领导明白你是个知恩图报的人就可以了。

(2)表明态度

职场上,每个领导之间也是存在明争暗斗的,这时候员工表明立场就更能获得领导的青睐。

当你想表达尊重领导、向领导靠拢的心意时,可以通过送礼来实现。

你送礼就是在向领导传达你的忠心,表明自己的支持领导的态度。那么领导日后会更加关注你、重视你。

(3)求人办事

前两种可能是出于情感上的铺垫,但是更多的动力目的就是出于功利心的有求于人。

都说这世上最难还的就是人情,另外天下也没有免费的午餐。

所以请别人帮忙时一定要送礼。一是不欠人情,二是能降低对方拒绝的机率。

求人办事的送的礼物那就要上点心,你的事情有多大,礼物就要有多大。一定要让对方觉得给你出力是值得的。

这个分寸如果拿捏的好,不仅事办好了,感情也培养好了。