员工离职原因影响因素问卷调查

尊敬的先生/女士：您好！我是湖南城市学院的学生，此调查是为了进行员工主动离职课题研究而进行的，调查对象是就职于江西省南昌市民营企业单位的员工，是纯粹的学术行为，大概需要占用您10分钟左右的时间。您的回答对研究结果有重要的影响，希望您如实作答。所有回答都是匿名和严格保密的，请您放心填写。非常感谢您的合作!!

Q1：一、员工基本信息状况/性别

男

女

Q2：您的年龄:

25 岁及以下

26－30 岁

31－40 岁

41 岁以上

Q3：婚姻状况:

已婚

未婚

Q4：您的学历:

高中/中专及以下

专科/大专

本科

硕士及以上

Q5：您在本单位工作了多少年?您的岗位名称是什么,请在下方填写!

1年以内:____________

1年以上:____________

Q6：您的工作岗位属于：

管理岗位

技术岗位

营销岗位

财务岗位

Q7：我对现在的工作满意:

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q8：我从工作中可以获得专业成就感:

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q9：大部分时间里,我喜欢全神贯注于我的工作:

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q10：我的工作没有要求我具备和发挥创造性

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q11：我能够自主选择我完成工作的方式

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q12：我不是非常清楚自己在工作中的职责

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q13：我的直接上司向我提出的工作要求是前后一致的

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q14：我的工作负荷不重

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q15：我的工作要求我经常学习新知识(技能)

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q16：就我对工作所付出的努力来说，我所得到的回报是公正的(包括物质和精神回报)

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q17：在我们单位,员工有很好的晋升机会

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q18：我愿意沿着目前的职业阶梯持续发展下去

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q19：本单位世直为我提供学习新知识或提高专业技能的机会

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

反对

Q20：本单位为我提供了在工作上自我提高的机会

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q21：您从单位得到的收入(包括工资、奖金、福利和其它所有物质收益)二生下来大致有多少？(单位:人民币元如果您工作不到一年，请做估计)

18001

18001一24000

24001一36000

36001一48000

48001一60000

60000

Q22：我的配偶(家人)支持我干工作

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q23：通过我的个人关系，我可以办到其它多数同级员工在本单位中办不到的事情

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q24：当我在单位遇到麻烦时，我可以通过我的个人关系改善我的处境

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q25：如果我要离开一份由朋友介绍或是推荐的工作，我会事先与他/她沟通

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q26：我的顶头上司非常关心我的工作

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q27：我为我当初选择本单位而非其它单位感到非常高兴

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q28：我希望离开目前的单位

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q29：我打算在目前的工作单位中呆尽可能长的时间

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q30：我寻找其它工作单位的可能性很小

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q31：如果我现在从本单位离职，会有很大的个人损失(包括物质损失和精神损失)

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q32：假如我曾经没有已经在本单位投入如此之多的话，我会考虑在其它单位工作

非常同意

同意

不同意也不反对

不同意

非常不同意

Q33：得到公正的回报

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q34：工作中获得的成就感

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q35：明确的工作职责

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q36：工作负荷适当

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q37：有增长知识和技能等资历的机会

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q38：单位有好的发展前景

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q39：得到职位上的晋升

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q40：内容丰富的工作

非得常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q41：顶头上司对工作的支持

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要

Q42：公平的规章制度

非常重要

重要

比较重要

有点重要

不重要