曼娅奴
曼娅奴作为凯信公司旗下经营的深圳十大女装品牌之一，在全国各大商场拥有超过500家专卖店。十年来，曼娅奴凭借独特的设计理念，不仅获得了诸多的殊荣，也赢得了世界的亲睐。
1、品牌概述
曼娅奴
数十年来，曼娅奴凭借独特的设计理念，不仅获得了诸多的殊荣，也赢得了世界的亲睐。本着“精诚合作，双赢共享”的经营理念，不断锐意创新，曼娅奴自诞生起始终傲立于潮流浪尖、领秀时尚，成为国内女装品牌的时尚代言人。
曼娅奴自1997年进入中国女装市场，到2008年提出新的品牌概念，曼娅奴一直实施国际化设计战略：在意大利设立研发中心，与法国、韩国*服装设计团队合作，时刻紧握世界时尚潮流的动向；而产品的价格定位，却贴近中国都市白领的消费层次。
在“爱上你自己”这个全新品牌概念的引领下，曼娅奴将会更好地帮助中国女性塑就自身魅力，带领她们走在世界潮流的尖端。2008年，曼娅奴开始进军国际市场，秉承着为女性塑就“自有魅力”的理念，曼娅奴陆续在西亚迪拜、日本东京等地设立形象旗舰店。
同时，也在国内原来500多家专柜及专卖店的基础上，继续扩大经营规模，从点到面，从国内到国外，全面覆盖全国各大省会城市及国外经济发达地区。
2、企业简介
曼娅奴
企业内部实行总经理负责制，下设：研发中心(意大利研发中心)、产品中心(包含物流中心)、营销中心、职能中心、财务中心，下属有广州、南京、昆明、石家庄、南宁等多家分公司。凯信时装有限公司现有员工约500人，他们大多来自海内外知名企业。公司占地总面积达7000余平方米，其中2500多平方米的制造空间月生产能力超过25万件，3000多平方米的物流配送中心与服务平台均在同行业中处于领先水平。
企业文化
MIGAINO曼娅奴的品牌LOGO以一片绿色为标准色，意在表现时尚女性充满着活力与魅力。清新自然的店面形象，在绿色的基调下，更加展现出一个“休闲、时尚”的梦幻王国，成就了一个青春永驻的传说。在曼娅奴的空间里，萦绕着柔和、雅致、青春的光彩；动感的造型与前卫的款式正是女性洒脱、靓丽的写照。
企业宗旨——真心帮助员工，贴心服务客户，热心回馈社会。
企业精神——务实、认真、奋进、创新
3、品牌故事
曼娅奴
每个女人，都有着自己独一无二的魅力!
可是，瞬息万变的时尚潮流，令越来越多的女性难以掌握，她们逐渐迷失其中，失去了自我认同，也失去了自信……逐渐忘却了自身独特的“自有魅力”……MIGAINO的使命，就是激发中国女性(特别是25到35岁的都市女性)的自信，帮助她们焕发自身魅力，让她们重新发现自己的美，从此把视线转向自己，骄傲地爱上自己。
于是，MIGAINO提出了全新的品牌概念——爱上妳自己。
自1997年进入中国女装市场，MIGAINO一直实施国际化设计战略：在意大利设立研发中心，与法国、韩国*服装设计团队合作，时刻紧握世界时尚潮流的动向;而产品的价格定位，却贴近中国都市白领的消费层次。MIGAINO自信，在“爱上妳自己”这个全新品牌概念的引领下，MIGAINO将会更好地帮助中国女性塑就自身魅力，带领她们走在世界潮流的尖端。MIGAINO将始终坚持塑就女性“自有魅力”的理念，为占领世界女装品牌巅峰，赢取更多消费者的忠诚喜爱而努力。
4、创作灵感
曼娅奴的创作灵感可以追溯到上个世纪六七十年代的欧洲时尚革命浪潮，沿袭了欧洲时尚女装的文化精髓，以“时尚”、“休闲”、“舒适”为设计理念。
她所诠释的是一种积极向上的生活态度。体现现代都市女性奔放、*以及她们对时尚和品质生活的追求。曼娅奴的品牌使命就是，让那些穿上曼娅奴的女性朋友们，散发她们由内而外的独特魅力，激发她们的自信，让她们爱上自己，欣赏自己，相信这个世界上，独一无二的自己，比她们想象中的，更有魅力!纵观曼娅奴服装秀场，时尚、大气、恢宏，这一特点不仅展示出曼娅奴品牌女装同国际潮流接轨的趋势，也在提升本产品竞争力的同时体现出曼娅奴品牌女装的前瞻性。
5、设计团队
曼娅奴的全新挑战是重新诠释女性的独特魅力，并彰显出女人的非凡个性。在延续欧洲女装文化精髓的基础上，由原来的两个设计团队发展为三个设计团队，第三个设计团队主要开发设计曼娅奴新一代的高端产品，并在不久之后增加曼娅奴饰品设计的第四个设计团队。
同时，曼娅奴还聘请了来自韩国的设计总监尹台镐先生，尹先生曾在意大利为多个国际品牌担任设计总监和营销总监一职，15年的设计生涯加上他的工作热情和专业水准，加快了曼娅奴国际化的进程，另外，凯信公司还在意大利米兰成立了曼娅奴工作室，其成员主要有意大利本土设计师组成，该工作室承担曼娅奴30%的产品研发工作。
6、品牌设计
曼娅奴
在色彩的运用方面相当大胆明快，比如粉红及粉红印花的大片渲染，各种色相的蓝色隆重出场，果绿、鹅黄等色彩也被充分发挥，以及白色、黑色、红色等传统主打色则被作为过渡色调，意在与各大色系随意搭配而达到更轻松和谐的、前所未有的创造性视觉效果。至于设计手法上则融入了大量装饰元素比如蕾丝、手工刺绣、印花、烫钻、织带花边、流苏、珠饰等，尤其是蝴蝶与花卉等图案被反复运用。
“MIGAINO曼娅奴”，作为一个拥有近乎十年历史的深圳经典老品牌，它始终贯彻以引领时尚潮流生活为重心，并积极致力于倡导一种全新的浪漫羁旅都市生活模式。
在曼娅奴的每一季产品中，像不对称立体剪裁及单、双结构线装饰设计等各种细节的表现总是那么的恰倒好处，这正如曼娅奴设计总监龚小姐所描述的一样：女人的美丽总是在恰到好处间。作为一个具有深厚文化底蕴的历史老品牌，在近几年来的时间里，曼娅奴不仅在服装的用色上越趋完美，同时还更加强调各系列服饰整体性、实用性及欣赏性之间的相混相融，这就使得如今的曼娅奴服饰不再只是一件衣服，同时它更多的还是一件不可多得的艺术品!
7、品牌荣誉
曼娅奴
最具品牌价值奖
2003—2004“中国服装品牌年度大奖”潜力大奖入围奖
中国名优产品
中国知名品牌
2002年中国(首届)市场消费商品质量信誉十佳
深圳十佳时尚服装及深圳十佳女装品牌
8、品牌运营
纵向发展战略
曼娅奴
一是2005至2008年，凯信时装已经投入巨资，逐步实现了曼娅奴品牌在产品风格、管理营运、终端形象三方面的换代升级，在市场渠道上逐步完成品牌从中岛到边厅的调整，品牌地位也踏入少女装的一线位置。
二是产品研发的所有企划将全部在意大利时尚中心——米兰长期聘请当地专业人士完成。同时，邀请*和韩国知名服装设计师联袂操刀主打系列的开发，确保产品风格对市场消费的引领。
三是在巩固曼娅奴现有市场地位的同时，继续拓展海外渠道。除已在西亚开设了曼娅奴首家海外旗舰店之外，到2010年下半年，将在*、香港、韩国等地逐步设立曼娅奴旗舰店。从而使品牌发展立足中国，冲出亚洲，走向欧美。
四是2009年凯信时装厚积薄发，市场计划全面启动——先后推出曼娅奴的高端女装新品牌及少男装品牌，同时代理欧洲一线时装品牌，全线发力并驾齐驱，改变目前单品牌发展模式的局限。
横向发展战略
横向发展战略，即企业通过产品销售、品牌运营两个阶段的发展后，逐步尝试实施资本运营的战略，实现集团公司的多产业发展。主要体现在以下四个方面：
一是尽快实现A股上市，展示公司做大做强做规范的信心。
二是为进一步鼓励和激烈员工工作热情，实施MBO计划，即公司经理层持股，尤其是公司高层管理人员持大股。
三是成立独立的文化传播公司，对外承接杂志出版、影视拍摄和企业形象包装等业务。
四是进军餐饮服务业，由餐饮业知名投资管理人才掌舵，使企业资产和效益成倍增长。
五是立足根本，建立西南与华中两大工业园区及四大物流基地，确保供应链的快速畅通。
未来展望
曼娅奴将自己未来的发展方向概括为：“一点六面”四个字。
一点：即将曼娅奴打造为国际性女装品牌。
六面：即从终端形象、研发设计、生产物流、营销推广、团队建设以及企业文化六个方面来实现这一个中心点。
9、品牌店铺
为了进一步和国际女装品牌接轨，曼娅奴除了提高自身产品的设计研发之外，也更加注重店铺形象设计。凯信公司企划部人员曾前往日本进行实地考察，在韩国和意大利米兰合作方的配合下，经过反复修改推出的的一套符合曼娅奴现阶段发展的全新店铺形象。
与店面形象相配合的工作是做好橱窗陈列，曼娅奴除了成立专门的督导部对各大店铺进行橱窗、货品的陈列指导外，将聘请3-5个在终端服务方面表现出色的韩国人做终端服务指导。
2008年5月底，总经理孙权良还亲自帅队前往四川浦江、湖北鄂州、湖南怀化等地进行实地考察并与当地有实力的生产厂家建立合作关系。同时在深圳、上海、北京、武汉设立4个物流中心，将产品按四大区域进行配发，以缩短物流周期。
2009年曼娅奴在日本东京和韩国首尔相继开设曼娅奴旗舰店，到2010年凯信公司在意大利米兰、美国纽约、法国巴黎以及*和香港等地逐步设立曼娅奴品牌形象店，使曼娅奴的店铺在世界各个角落不断生根发芽。
推荐阅读