黄山学院毕业生跟踪调查函

尊敬的用人单位：为推进我校教育教学改革的深入，提高教育教学质量和毕业生就业服务水平，了解学科专业设置是否适应社会发展，掌握毕业生培养质量能否满足单位要求，特做本次调查。希望能得到您的支持和帮助。

Q1：单位名称

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Q2：联系电话

____________

Q3：单位地址

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Q4：E-Mail

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Q5：贵单位属于？（单位性质）

*机关

事业单位

国有企业

外资企业

民营企业

其他

Q6：我校毕业生在贵单位现从事什么工作？

与专业对口的业务工作

跨专业的业务工作

行政管理工作

文员及秘书工作

财务管理工作

营销工作

翻译工作

经贸实务

涉外工作

旅游行业

餐饮行业

人力资源

公共关系

计算机系统维护及信息管理

操作工人

其他工作（请填写_____________________________________）

Q7：贵单位在录用毕业生时，以下各种因素起了主要作用（请选前三项）

学习成绩

专业性质

求职态度

学历层次

性格特征

交际能力

学生党员

学生*

获奖情况

毕业实习

职业技能

家庭背景

其他___________________________________________________

Q8：您对我校毕业生就业管理与服务工作总体感觉是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不满意

极不满意

Q9：请您列出我校在贵单位就业的毕业生名单（表格不够请附纸），并推荐事迹感人或成绩突出者

Q10：矩阵多选题

Q11：您认为我校目前的专业设置，课程安排与社会需求是否适应

很适应

较适应

一般

不太适应

Q12：上题不太适应的专业及其原因

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Q13：您认为我校在人才培养和教学方面应做哪些改革（可多选，不超过3项）

加强基础知识的培养，拓宽知识面

加强专业基本理论的培养和基本技能的训练

教学内容要与时俱进，知识传授要结合前沿，教学方法要灵活多样

强化教学的实习，见习及社会实践环节，加强应用能力的培养

加强人生观，职业道德和劳动态度的培养

加强个人道德和修养

加强人文社会科学素养的训练

加强文字水平及语言表达能力的培养

加强人际沟通能力及协调能力的培养

加强竞争意识和创新能力的培养