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企业文化25项考评

科普小知识2022-12-18 20:56:15
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Q1:1、要讲真话,办实事,不能接受因个人利益而作的欺诈行为。

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Q2:2、要在决策前敢于发表不同意见,在决策后要不打折扣的快速执行。

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Q3:3、要专心研究本职工作,提高专业技能,在团结协作*同完成目标。

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Q4:4、要事事找自身的原因,改变了自身,外部才会因之而改变(践行内省思维)。

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Q5:5、要在坚持和忍耐中增长个人才干,达到公司目标。

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Q6:6、要不屈不挠地追求产品质量的提高,包括制作者的质量和售后服务的质量。

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Q7:7、要专注于天地荟食品公司目标的实现(成本、绩效、产销量、质量、交期、安全)。

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Q8:8、要包容他人,看别人之长才能和谐相处。

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Q9:9、要学会沟通,不能内部团结是因为不会沟通。

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Q10:10、接到工作指令要在第一时间内作出响应,缩短时间提高工作效率。

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Q11:11、一切工作都落实到具体行动目标上,坚决杜绝空谈和大话。

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Q12:12、一切工作都要围绕自己岗位工作,坚决反对对别人岗位指手画脚,评头论足,而对自己的本职工作不精不细。

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Q13:13、我们的工作质量要不断提高,不断完善,坚决反对停留在原有水平。

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Q14:14、以达到结果为荣,以应付任务为耻(践行结果思维);

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Q15:15、以勇于负责为荣,以牢骚抱怨为耻(践行100%责任思维);

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Q16:16、以直面危机为荣,以逃避幻想为耻(践行危机思维);

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Q17:17、以追求赢利为荣,以浪费亏损为耻;

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Q18:18、以科学借鉴为荣,以盲目探索为耻;

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Q19:19、以客户价值为荣,以自我中心为耻;

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Q20:20、制造健康向上的工作氛围。

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Q21:21、严禁接受回扣和严禁酒后上岗。

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Q22:22、工作环境及产品安全。

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Q23:23、保守公司经营信息、不泄露公司商业信息。

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Q24:24、同事之间关系和谐、杜绝办公室恋情。

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Q25:25、严禁下级评论上级、不背后恶意论断别人。

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