教育部：要注重解决青年教师住房等困难

教育部今日(十二月十三日)举行记者会，介绍《关于加强高校青年教师队伍建设的意见》及其他有关情况。针对高校青年教师在住房等方面普遍反映的实际困难，本意见对青年教师的生活提出了关注和帮助，并注重解决他们在住房、子女入托等方面的实际困难。

高校青年教师是高校教师队伍中的一支重要力量。它们关系到高等院校的未来发展、人才培养的未来和教育的未来。

意见主要从八个方面提出了加强高校青年教师队伍建设的具体措施:一是提高青年教师的思想政治素质和道德水平；二是完善青年教师选拔和人才储备机制。三是提高青年教师的专业发展能力。四是完善优秀教师的团队合作机制。五是培养青年学术人才和学术带头人。第六，优化青年教师成长发展的制度环境；七是保护青年教师的待遇和工作条件；八是加强对青年教师的组织领导。

这些意见表现出以下四个特点:一是针对问题，提出有针对性的措施。针对高校青年教师队伍建设中最薄弱的环节和最需要关注的内容，如教师的思想政治素质、教育教学能力、发展空间、成长发展环境等，提出了相应的对策。

第二，它应该明确指导和回应各方的关切。坚持青年教师教书育人并重，教学为先。鉴于调查中普遍反映的高校青年教师在住房等方面的实际困难，文件建议在青年教师生活中给予关心和帮助，并注意解决他们在住房、儿童入托等方面的实际困难。

第三，实事求是，尊重基层首创精神。建立教师发展中心，加强对主要年轻教师的培训，以及改进“辅导”机制，都是一些地方和高等教育机构的成功做法。它们都是各种地方学校开拓精神的总结和提炼。

第四，权责要统一，**要示范和引导。要充分尊重高校办学自主权，明确高校是青年教师队伍建设的主体，要充分发挥高校的主体责任。教育行政部门要发挥示范和指导、评估和监督、先进推广等作用。

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