上海理工大学：七成股权给技术团队促成果转化

(记者董绍娇)“科技人员作为公司的董事，持有公司股份，参与公司重大决策，通过科技成果产业化将获得实实在在的物质利益。”作为太赫兹技术团队的一员，上海理工大学光电子学院教授朱一鸣对新公司的未来充满期待。

上海理工大学开辟了科技与经济的沟通渠道，最近注册成立了总注册资本3200万元的“上海尚力太赫兹技术有限公司”，其中72%的股权激励给予了大学太赫兹技术团队，以股权释放活力，促进科技成果转化。

作为上海首批试点总会计师制度的市属高校之一，赵明于2015年7月来到上海理工大学担任总会计师。他充分发挥自己在金融、工商、税务方面的专长，积极配合税务、工商部门，实现了对研发团队70%以上的股权激励，为技术团队探索形成了合理、优惠的适用政策，在很大程度上解决了创业前的纳税难题。

自今年2月国务院公布《科技成果转化法实施细则》以来，上海理工大学打破了上海高校“以奖代股”的限制，将科技成果作价投资形成的股权直接授予团队。赵明表示，太赫兹技术团队对新公司拥有绝对控制权，他们将决定公司如何发展、与谁合作以及如何分配利润。

学校深化改革创新，利用无形资产评估和盘活资源，奖励科技人才，激发科技管理和运行机制的内在活力，为上海科技创新中心建设提供支持上海理工大学校长胡守根说。

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