莘县明天学校
莘县明天学校创办于1998年8月,地处莘县城区,学校环境优美,布局合理,总占地面积280亩,建筑面积达十万余平方米。
1、学校概况
莘县明天学校创办于1998年8月,地处莘县城区,学校环境优美,布局合理,总占地面积280亩,建筑面积达十万余平方米。学校面向全县及周遍县市区招生,学校办学规模适宜,现有在校生6000多人,共106个教学班,分初中部和小学部,小学部又分东、西两个学区,实行学校领导下的学区负责制。多年来,学校在各级领导的关怀帮助下,努力改善办学条件,积极探索实施素质教育新模式的有效途径。
2、办学条件
学校建设了图书室、阅览室、实验室、仪器室、多媒体教室、微机室、乒乓球训练厅、美术教室、书法教室、音乐教室、舞蹈教室和音体美器材室等各类功能室,各功能室配备均达到了标准要求,
校园风光
其中图书室配备了8万余册图书,实验室、仪器室配备了标准的仪器设备,四个微机室按要求配备有240台微机,能保证学生上微机课人手一机,为学生信息技术的学习创设了良好条件。另外,教师每人配有一台微机,并接入了互联网,教师能熟练操作运用电脑下载资源应用于教学,为教师的教育教学工作开拓了视野,有力的提高了教师的教学能力水平。并且我校各个教室均配备了交互式电子白板多媒体教学系统,有力地促进了教学。我校建设了标准体育场地,具备400米环形跑道和100米直跑道,设有3个篮球场地、1个足球场地、1个排球场地及17个乒乓球台,达到了标准要求。满足了学生体育活动的需要,整个学校教学环境良好。
(1)现每班配备有电子白板多媒体教学系统,每位教师人手一台笔记本电脑,多媒体利用率高,上课效果良好。
(2)为音乐教室进行了教学设施配备,每室配有钢琴(或电钢)、电视机、DVD、录音机等,确实起到了很好的辅助作用。
(3)书法教室和美术教室统一配备了书画案和物品存放橱。
(4)为音乐、体育、舞蹈、英语小组定做、购置了一批服装、器械。
(5)建立了2个广播室,配备了音响、话筒等设备,为少先队工作的开展起到了促进作用。
3、学校管理
学校全面贯彻国家的教育方针,模范执行教育法律法规,遵循教育规律和学生的成长规律,坚持以人为本,按照科学发展观要求全面实施素质教育,为学生全面发展创设良好的环境条件。学校根据实际制定出了学校的发展规划,明确了学校的近期目标和长远目标。
学校实行“董事会领导下的校长负责制,校委会领导下的学部校长负责制,学部委员会领导下的学区校长负责制,学区校长领导下的年级科室负责制”的办学*,有健全的组织管理机构,实行岗位责任制;实行教职工全员聘任制,制定了科学、全面的考核办法。积极探索建立现代学校管理制度,管理科学、高效,管理工作制度化、规范化、精细化,管理手段现代化;有涵盖学校全面工作、符合素质教育需要和学校实际的管理规章,并有效实施;学校建立健全了各项规章制度,形成了规范高效的管理机制。各种管理档案健全完善。学校校务公开,教代会职能得到充分发挥;学生、家长能有效参与学校重大决策并监督学校工作。我校认真执行《山东省中小教职工代表大会暂行条理》实行*管理,*决策。
学校注重教师队伍建设,重视骨干教师和青年教师的培养。我校现有教师216人,其中小学高级教师27人,一级教师86人。其中132人达到本科学历,74人达到专科学历,专科以上教师占全校教师总数的96.3%,教师学历达标率100%,平均年龄31.5岁,特级教师1人,水城名师1人,县级名师7人,获得县或县以上模范、能手、学科带头人称号的有76人。学校师资队伍素质水平整体较高,教师配备能满足课程开设的需要。
学校注重师德建设,我校成立了师德学习领导小组,并制定出了切实可行的师德学习计划,每位教师都建立了师德学习笔记,通过师德学习,教师的素质得以提高。
在学生管理方面,我校成立了由政教生活副校长任组长、政教主任、少先大队辅导员为副组长的量化管理小组,并制定出了具体可行的量化积分管理细则。学校推行并落实班级责任担当,通过“人人有事做,事事有人管”培养学生有“他律”到“自律”,培养学生的自信心和自理能力,进而培养学生勇于担当,有责任心,使学生的综合素质得到提高。
4、素质教育
学校全面贯彻党的教育方针,落实科学发展观,全面实施素质教育,为学生全面发展创设良好的教学环境条件。把工作重点转移到办人民满意的教育和关注每个学生发展上来。积极调整新时期学校办学思路,以全面推进素质教育为基础,以建设规范化学校为标准,以深化新课程改革为核心,以加强教师队伍建设为重点,以加快教育信息化步伐为平台,以“重素质,创特色,讲协调,求全面”为目标;全面解放思想,努力改革创新,校风、学风、班风建设成效显著。
我校充分利用各种文化阵地对学生进行爱国主义集体主义教育。通过广播站宣传好人好事,树立正确的价值观,通过观看爱国影片,培养学生以国为荣,培养学生的集体荣誉感,通过办板报、手抄报,丰富学生学校生活,陶冶情操。
实施素质教育的前提是提高教师素质。为了提高教师素质,学校一方面为教师提供了外出学习的机会,培养骨干和带头人;一方面在校内成立“教师专业成长指导团队”和“学科带头人工作室”,把教师培训和传帮带作为提高教师素质的主要抓手。此外,学校各年级以学科组为单位,每周进行集体备课,并坚持广泛开展“研课标、说教材”活动,在集中研讨的过程中,统一思想提高认识,对教师成长和专业化发展提供了平台。
我校注重教育科研,建立了科学可行的校本教研制度,全体教师具有科研意识,富于钻研探索精神,我校教师先后承担了*、省级、市级、县级教科研课题,从学生实际和学校实际出发,扎实开展课题研究,并取的了一定的成果。我校注重学生的习惯养成教育,通过一系列的活动,促进习惯养成的落实;注重“培优和转化希望生”工作;注重学生的特长辅导,全面发展;注重构建和谐的师生关系,积极创设和谐、向上的教学氛围;构建科学的评价体系,建立了学生成长档案,为学生拥有成功的人生打下良好的基础。
5、办学特色
学校注重校园文化建设,努力创建书香校园,以培养“基础扎实、习惯良好、特长明显”的现代合格小学生为宗旨,并把学习弘扬中华经典文化作为我校的办学特色,把经典文化学习诵读、写作应用贯穿于学校建设的各个环节,渗透到学校的各项活动中。通过经典文化的滋养熏陶,使学生成为志存高远、人格健全、基础扎实、勇于创新、善于实践,德、智、体、美、劳全面发展的有用人才。
6、发展构想
学校建校之初,立足于“办家长满意学校,育社会有用人才”的高起点,全校师生以此为目标,团结奋进,开拓创新,各项工作取得了优异的成绩,受到了学生、家长及社会的广泛好评。我校努力开展素质教育,先后获得“市级规范化学校”、“市教学示范学校”、“聊城市教育工作优秀等级学校”、“聊城市艺术教育示范学校”、“全县教育工作先进单位”、“全县教育创新单位”、“全县教学工作先进单位”、“全县课堂教学改革先进单位”、“全县体卫艺教育教学工作先进单位”、“全县第一至六届小学英语师生才艺大赛先进单位”等荣誉称号。
今后,学校还将一如既往坚持走素质教育办学之路,走规范发展、特色发展、创新发展之路,办好学校,服务好学生,三年内,努力争创“省规范化学校”,打造品牌,更好地服务于社会,为莘县的教育事业增光添彩。