员工多维度评价调查表
2013年度员工多维度测评调查表-上市员工
【打分前必看】
根据市公司要求,现需对上市员工2013年度绩效等级进行多维度测评,具体规则如下:
1.市公司给定的上市员工绩效等级对应的指标数为:A-优秀:3个、B-优良:5个、C-良好:6个、D-合格:1个,评分结束后请你认真核对评价结果:评价结果选定的各绩效等级数必须和给定的绩效等级指标数一致,如:给定A-优秀的指标一共是3个,那么你提交的表格中包含的【A-优秀】不能少于3个,也不能多于3个,其他档次依此类推。
2.本次评价每人只有1次机会,评价结果确认提交后即已生效,超过1次则判为无效结果。
3.本表的有效结果占被评价员工的年度绩效评定20%的比例,请认真履行并如实评价。
4.在填报过程中如有疑问请联系综合部周思,电话短号:64530。
5.本表仅供本人使用,不得转发外传,一经发现考核月度绩效5分。
Q1:填表人姓名
____________
Q2:被评价员工姓名:黄辉(网络)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q3:被评价员工姓名:陈海霞(市场)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q4:被评价员工姓名:廖俊华(网络)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q5:被评价员工姓名:何琼(综合)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q6:被评价员工姓名:黄运平(市场)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q7:被评价员工姓名:刘淳(市场)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q8:被评价员工姓名:倪宇翔(网络)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q9:被评价员工姓名:瞿满祥(网络)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q10:被评价员工姓名:陈刚(市场)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q11:被评价员工姓名:刘伟(市场)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q12:被评价员工姓名:刘丹娅(市场)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q13:被评价员工姓名:周思(综合)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q14:被评价员工姓名:桂斌(网络)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
Q15:被评价员工姓名:左峻其(综合)
A-优秀
B-优良
C-良好
D-合格
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