教师自主调查问卷
科普小知识2022-12-21 18:23:23
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老师:您好!本调查问卷的目的是了解您对教师自主的看法。请您根据自己的情况如实填写,答案无所谓对错,对您的回答我将严格保密,仅用于群体分析。非常感谢您的参与和支持!
Q1:您的性别
男
女
Q2:您的教龄
2年以下
3-4年
5-10年
10-20年
21年以上
Q3:您的年龄
25-30岁
31-35岁
36-40岁
41-45岁
46岁及以上
Q4:您的职称
助教
讲师
副教授
教授
Q5:您的学历背景
本科
硕士
博士
Q6:您的国外访学或留学经历
未曾出国
1-6个月
7-12个月
一年以上
Q7:请对下列关于自主教师特征的陈述按认可度和符合度进行判断
按认可度判断 | 按符合度判断 | |
1. 根据教学大纲制定切实可行的教学目标和教学计划。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
2. 结合学生自身特点,对教学内容有针对性地调整和规划。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
3. 灵活使用核心教材,筛选、整合其它同类教材(如音像、网络和报刊资料等)。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
4. 设计多元化学习任务。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
5. 按照自己的教学理念进行教学。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
6. 对教学进度进行有效控制。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
7. 观察、监督学生的课堂学习过程。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
8. 制定、使用学生自评表和互评表。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
9. 定期收集教学反馈意见并调整教学方法。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
10. 公平、有效地评价学生的学习效果。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
11. 经常反思自己的教学活动,发现问题并及时解决。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
12. 了解学生的学习需求和学习策略。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
13. 运用自己的专业知识,帮助学生学会监控、反思自己的学习。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
14. 培养学生自觉运用各种学习策略的能力。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
15. 善于发现学生焦虑、厌倦和恐惧等情绪,并帮助学生克服。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
16. 通过各种途径提高自己的学历层次。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
17. 通过各种努力提升自己的职称。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
18. 积极参加专业培训学习(如师资短训班、学术研讨会、出国进修等)。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
19. 以自己的教学实践为对象做些行为研究(如写论文,做科研项目)。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
20. 重视并积极储备教育学、心理学等知识。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
21.经常阅读与专业相关的各类文献,如论着、期刊论文。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
22. 与同事进行科研合作。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
23. 经常与同行分享教学资料,进行教学交流,探讨教学中存在的问题和困惑。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
24. 对于教学中受到的政策制度的限制(如统一的教学安排、考试方式、教学进度等),能找到有效的解决办法。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
25. 愿意参与学院的教学管理与决策。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
26. 进修计划和学校规定相左时,会想办法变通。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
27.从容应对教学管理部门(学校和学院)的评估和考核。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
28.坦然面对同行竞争。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
29. 妥善处理来自学生的意见和挑战。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
30. 有效处理课堂纪律问题。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
31. 学生不愿意配合课堂教学时,找到解决办法。 | ★★★★★ | ★★★★★ |
Q8:您是否赞同下列因素会影响教师自主
1. 教学资金的缺乏 ★★★★★
2. 缺少教师职业发展的外部支持 ★★★★★
3. 缺乏职业吸引力(如待遇低、社会地位降低) ★★★★★
4. 教学课时少,教学任务繁重 ★★★★★
5. 统一的教师业绩考核方式 ★★★★★
6. 统一的学生学习效果评估方式 ★★★★★
7. 统一的教学安排 ★★★★★
8. 缺乏职业成就感、幸福感 ★★★★★
9. 职业倦怠感 ★★★★★
10. 教师专业知识的掌握薄弱 ★★★★★
11. 教师自主发展的意识薄弱 ★★★★★
12. 教师缺乏合作意识 ★★★★★
13. 不够了解自主教学的相关理论 ★★★★★
14. 教师科研意识和科研能力较弱 ★★★★★
15. 传统教学观念的影响 ★★★★★
16. 学生自主学习能力较弱 ★★★★★
17. 学生不配合课堂教学 ★★★★★
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